FREDON Bretagne, organisme technique de référence dans le domaine de la santé du végétal, accompagne les filières agricoles bretonnes à travers des missions de surveillance, d'expertise et d'expérimentation.
Dans le cadre du départ du responsable actuel, FREDON Bretagne recrute son/sa Responsable d'unité BSV Grandes Cultures & Expérimentation.
Missions
- Piloter l'unité :
- Manager et accompagner une équipe de 2 techniciens expérimentateurs.
- Organiser et planifier les activités et les moyens de l'unité.
- Garantir la qualité scientifique et technique des travaux.
- Piloter les projets et contribuer au développement de nouvelles activités.
- Assurer l'interface avec la Direction et représenter FREDON Bretagne auprès des partenaires.
- Coordonner le BSV Grandes Cultures :
- Animer le réseau de partenaires et d'observateurs.
- Coordonner la collecte et la validation des observations.
- Analyser les données et évaluer les risques phytosanitaires.
- Coordonner et/ou rédiger les BSV et garantir la qualité des informations diffusées.
- Contribuer à l'évolution du dispositif de surveillance.
- Piloter l'expérimentation agronomique :
- Élaborer le programme annuel d'essais en lien avec les donneurs d'ordre.
- Concevoir et/ou valider les protocoles et superviser leur mise en œuvre selon les principes BPE.
- Analyser et valoriser les résultats et rédiger les rapports d'essais.
- Assurer la veille sur les produits phytopharmaceutiques, le biocontrôle et les solutions alternatives.
- Développer de nouveaux projets et partenariats.
Pourquoi rejoindre FREDON Bretagne ?
- Un poste complet associant management, expertise agronomique, expérimentation et animation de réseau, avec une réelle autonomie dans le pilotage de l'unité.
- Vous évoluerez au sein d'un environnement technique riche, en lien avec les acteurs des filières, de la recherche, du développement et des institutions.
Conditions
- Poste en CDI - Cadre - 210 jours.
- Basé à Rennes (35).
- Déplacements réguliers en Bretagne et ponctuellement au niveau national.
- Véhicule de service selon les besoins.
- Prise de poste : à définir.
