Au sein du service Environnement de la régie espaces verts et sous l’autorité du chef d’équipe au sein d’une équipe de 3 personnes, vous serez en charge de la création et l'entretien des espaces verts et fleuris de la commune.
Objectifs à l’issue de la période d’apprentissage
- Réalisation des travaux de fleurissement et des plantations
- Création et entretien de gazons, engazonnement, tonte, débroussaillage, désherbage, arrosage
- Création des décors floraux : préparation et plantation des bulbes, végétaux et arbustes
- Entretien du matériel
Missions secondaires
- Entretien des voiries : ramassage des déchets et petits dépôts sauvages
- Manutention dans le cadre de manifestations diverses
- Salage en période hivernale
Particularités du poste
- Travail en transversalité avec l'ensemble des services municipaux
À propos de l'entreprise
Engagée en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la commune promeut la diversité et veille à un environnement de travail inclusif. Elle facilite également l’accueil et l’intégration des personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires
- Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
- Temps de travail : 37h15 hebdomadaires (12 jours de RTT)
- Horaires décalés d’été : 6h-13h30
- Avantages :
- Adhésion au Comité National Action Sociale (CNAS) offrant des prestations sociales, culturelles et familiales
- Participation à la cotisation de la mutuelle santé dans le cadre d’une procédure de « Labellisation »
- Forfait mobilités durables (FMD) annuel pour les agents utilisant un mode de transport alternatif et durable
- Tarifs préférentiels : Ciné 220, salle de concert le Rack’Am, Ludothèque
- Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
- 2 soirées festives par an à destination des agents
