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Chef d'agence - parcours évolutif (H/F)

POINT P S.A.S.
Nanterre, Île-de-France
Publiée il y a 2 semaines
Contrat à Durée IndéterminéeHorticultureMaraîchage
Détails de l'offre

Contrat

Contrat à Durée Indéterminée

Salaire

40 000 €/an

Lieu

Nanterre, Île-de-France

Secteurs

HorticultureMaraîchage

Expire le

6 août 2026

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Chez POINT.P, devenir responsable d'agence est une vraie évolution de carrière.

C'est un métier complet, exigeant, fortement ancré dans le terrain, qui demande à la fois une fibre commerciale, des capacités managériales et un sens de la gestion.

Pour accompagner notre développement en Île-de-France, nous recrutons des jeunes diplômé(e)s à potentiel, souhaitant s'inscrire dans un parcours évolutif d'environ 18 mois, au sein de plusieurs agences.

L'objectif est clair : vous permettre d'accéder, à terme, à un poste de responsable d'agence, lorsque vous serez opérationnel(le) et prêt(e) à en assumer l'ensemble des responsabilités.

Vos missions pendant le parcours

Intégré(e) aux équipes et accompagné(e) par des responsables d'agence expérimenté(e)s, vous découvrez progressivement toutes les dimensions du métier, au plus près du terrain.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Développer l'activité commerciale auprès d'une clientèle BtoB locale (artisans, entreprises du bâtiment)
  • Participer au pilotage de l'activité : chiffre d'affaires, marges, stocks, rentabilité
  • Incarner les standards commerciaux et managériaux de POINT.P
  • Contribuer à l'animation et à l'organisation d'une équipe de proximité
  • Veiller à la qualité de l'accueil client, à la bonne tenue de l'agence et au respect des règles de sécurité
  • Participer aux recrutements, à l'intégration et à la montée en compétences des collaborateurs

Ce poste implique une présence terrain forte, du contact client quotidien et une montée en responsabilités progressive.

Conditions

  • Durée de travail : 35H/semaine
  • Travail en journée

Profil recherché

Indispensable

  • Bac +5 (école de commerce, management ou gestion)
  • 2 ans d'expérience minimum

Un plus

  • Première expérience en commerce BtoB ou environnement proche (stage, alternance ou premier poste)
  • Envie d'évoluer vers des responsabilités commerciales et managériales
  • Goût du terrain, sens du service client et esprit commerçant
  • Capacité à apprendre, à s'adapter et à prendre des décisions
  • Intérêt pour le secteur du bâtiment apprécié

Localisation

Source de l'offre
France TravailFrance Travail

France Travail

Offre officielle vérifiée

Cette offre est relayée depuis France Travail. La candidature s'effectue sur un site externe.

Détails de l'offre

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée

Salaire

40 000 €/an

Localisation

Nanterre, Île-de-France

92000

Secteurs

HorticultureMaraîchage

Date de publication

7 juillet 2026

Date d'expiration

6 août 2026

Localisation
Source de l'offre
France TravailFrance Travail

France Travail

Offre officielle vérifiée

Cette offre est relayée depuis France Travail. La candidature s'effectue sur un site externe.

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